Publikációk

content/lean_gyorsdiganózis.jpg

Lean gyorsdiagnózis

Sok vak, még a született vakok is, látnak álmukban. Elképzelik, hogyan nézhet ki a világ és az őket körülvevő emberek. Persze valós tapasztalat híján nem tudják eltalálni a valódi színeket.** Milyen minőségi változást okozna egy ilyen született vak ember világról alkotott érzékelésében, ha csak egyetlen napra látóvá válna! Sokszor vagyunk magunk is belső vakok. Tudunk tanácsot adni a barátunknak, hogyan hozhatná rendbe a kapcsolatát, egészségét, pénzügyeit,… míg ha magunk kerülünk szorult helyzetbe, néha teljesen tanácstalanul állunk.

Dorka István

content/együtt-könnyebb.jpg

HR Portal HR Szubjektív rovat, interjú Dr. Lövey Imrével

Mindannyian megtapasztalhattuk, hogy egy olyan munkahelyen dolgozni, ahol az emberek frusztráltak, nem csak lehangoló, energialeszívó, de az eredmények sem jönnek úgy, ahogy kellenének, tehát nem is gazdaságos.

Dr. Lövey Imre
HR Portál
http://www.hrportal.hu/hr/aki-kerdez-dr-lovey-imre-20120222.html

 < 12

logo_tanacsadas

Kérdéseit munkatársunk telefonon vagy e-mailben megválaszolja.

Érdeklődöm

Klienseink mondták

GE – BUDAPEST BANK

"A hosszú távú kapcsolat alapja a kölcsönös megértés, az állandó odafigyelés a másikra, és a folyamatos megújulás. A Concordia és Budapest Bank között ilyen kapcsolat működik 1997 óta. Fejlesztettünk közösen vezetőképző programokat, amelyeket a Concordia trénerei tartottak. Adaptáltunk külföldi tréningeket igazodva az anyavállalat, a General Electric igényeihez. A Concordia munkatársai tanácsadói szerepet vállaltak szervezetfejlesztési programjainkban, s így közvetlen közelről ismerkedhettek meg szervezeti kihívásainkkal és munkatársainkkal éles helyzetekben. Számíthatunk rájuk, számíthatnak ránk."

Vecsenyi János

Képzési és fejlesztési vezető

                                                                                               

Főbb ügyfeleink

  • pa_mol
  • pa_sanmina
  • pa_kh2
  • pa_bert
  • pa_richter
  • benteler
  • Audi
  • Mvm
  • Gls
  • Mercedes